Wij creëren niet alleen vakantie-ervaringen – wij brengen mensen uit verschillende culturen en met diverse tradities samen. Door samen te werken met lokale partners willen wij bijdragen aan het behoud van culturele diversiteit en lokale werkgelegenheid en waardecreatie in onze reisbestemmingen ondersteunen.
Daarom zien wij het als onze taak om de ecologische, sociale en economische impact van onze bedrijfsactiviteiten op een verantwoorde manier vorm te geven. De tevredenheid en het welzijn van onze klanten hebben daarbij de hoogste prioriteit. Daarnaast richten wij ons op hulpbronnenefficiëntie, kwaliteit van werkgelegenheid en culturele rijkdom in de bestemmingen. Op deze gebieden willen wij actief blijven en onze maatregelen continu verder ontwikkelen.
Leidend voor onze doel- en maatregelenplanning zijn onze vijf bedrijfswaarden:
Waardering – we gaan met respect met elkaar om, dragen sociale verantwoordelijkheid, dragen zorg voor onze werkomgeving en ons milieu en zetten ons in voor eerlijkheid, openheid en solidariteit.
Enthousiasme – we werken met enthousiasme en genieten van goede producten en goede service. Wij zijn actief, ruimdenkend en oplossingsgericht.
Groei – we streven naar voortdurende ontwikkeling en leren van onze fouten.
Gezondheid – we hechten veel belang aan gezondheidsbewustzijn en steunen een bewust en gezond leven.
Teamgeest – samen lossen we het onoplosbare op. Teamwork is leuk en brengt het beste succes.
Actieve inzet en betrokkenheid is belangrijk voor ons. Daarom hebben we een duurzaamheidsbeleid ontwikkeld dat in het bedrijf geleefd en erkend word. We werken aan voortdurende verbeteringen en verdere ontwikkelingen, zowel intern als met onze partners en voor onze reizen. Het verheugt ons u in dit verband ons Duurzaamheidsrapport 2024 te kunnen presenteren. Dit toont aan wat we al hebben bereikt en waar we nog voor uitdagingen staan.
Reisaanbeveling
Europa
Azië
Amerika
Afrika
